2025年2月17日，公司组织开展了车间一线新员工入职培训，通过系统化、规范化的PPT讲解形式，帮助40余名新入职员工全面了解岗位职责、安全规范及生产流程，为其快速适应工作环境奠定基础。

    本次培训由公司人力资源中心联合生产车间共同策划，内容涵盖三大模块：企业文化与价值观、安全生产与操作规范及生产流程与设备认知。培训讲师结合图文并茂的PPT课件，深入浅出地讲解了公司发展历程、车间安全防护措施以及标准化作业流程（SOP）。其中，安全生产环节通过真实案例分析与警示视频，强化新员工“安全第一”的责任意识。

    为提升培训效果，现场增设互动问答环节。参训员工小李表示：“培训内容细致实用，尤其是标准化操作演示和安全规范讲解，让我对岗位要求有了清晰认知。”

    生产部负责人强调，新员工是车间团队的重要新生力量，此次培训旨在缩短员工适应周期，确保生产安全与效率“双达标”。未来，公司将持续完善培训体系，结合实践考核与技能竞赛，助力员工成长与企业高质量发展协同并进。

    此次培训在热烈的氛围中圆满结束，参训员工将于明天正式进入岗位实习阶段，开启职业新征程。